Integrierte Kommunikation
Umfangreiche Einführung in Social Media Monitoring
Verfasst von Daniela A. Caviglia am 4. Oktober 2010 - 8:59Wer schreibt was über meine Firma? Wie wird eine Marke im Internet empfohlen? Gibt es mehr positive oder negative Blog-, Facebook- und Twittereinträge über uns? Social-Media-Monitoring erlaubt Unternehmen, ihre Firma und ihre Marken im Auge zu behalten, ihre Kommunikation feiner abzustimmen, mit Nutzern und Kunden in den Dialog zu treten und den emotionalen Wert ihrer Marken abzuschätzen. Gute Monitoring-Dienste liefern nicht nur Statusmeldungen, Forumbeiträge und Blogposts zu vordefinierten Stichwort, sondern schätzen auch ein, ob die Beiträge positiv oder negativ gestimmt sind, wie wichtig die Stichworte im Social-Universum sind und wie oft nach verwandten Begriffen gesucht wird. Social-Media-Monitoring kann also einen allfälligen Blindflug im Marketing beenden.
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Integrierte Kommunikation 10: Teams kommunizieren überzeugender!
Verfasst von Gast am 26. Juni 2010 - 1:00Ob Firma,Verwaltung, Verein: Wer seine gesamte Kommunikation – also alle Kommunikationsmassnahmen gegenüber allen Zielgruppen – integriert, gewinnt sehr viel: Die Unternehmung
- kommuniziert glaubwürdiger,
- erhält damit einen starken, einprägsamen Auftritt gegenüber allen Zielgruppen
- und spart gleichzeitig Ressourcen (finanziell, personell und zeitlich).
Denn in sich stimmige, inhaltlich, zeitlich und sprachlich abgestimmte Botschaften kommenbesser an und erzielen die gewünschte Wirkung.
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Integrierte Kommunikation 9: Integrieren Sie Ihre Kommunikation auf 4 Ebenen
Verfasst von Gast am 12. Juni 2010 - 1:00Strategische Unternehmenskommunikation basiert auf dem Management-Zyklus, wie ich ihn in denletzten Beiträgen beschrieben habe. Die Integration derKommunikation resp. der verschiedenen, zielgruppenspezifischen Massnahmen läuft über diesen ganzen Zyklus – und geschieht auf 3, im Idealfall sogar auf 4 Ebenen:
- formal
- inhaltlich
- zeitlich
- sprachlich
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Integrierte Kommunikation 8: Kontrollieren Sie die Zielerreichung, bevor Sie neue Ziele definieren
Verfasst von Gast am 29. Mai 2010 - 1:00Jeder Managementzyklus sieht es vor: Die zu Beginn festgelegten Ziele werden am Schluss kontrolliert. Haben wir unsere Ziele erreicht? Weshalb haben wir sie nur teilweise erreicht oder sogar verfehlt? War unsere Analyse falsch, oder haben wir die gesteckten Ziele eventuell in der Alltagshektik aus den Augenverloren?
Leider wird gerade im Bereich Kommunikation oft darauf verzichtet, die Zielerreichung zumessen. Die Gründe sind vielfältig:
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Integrierte Kommunikation 7: Ein Blick zurück bei der Umsetzung bewährt sich
Verfasst von Gast am 15. Mai 2010 - 1:00Integrierte Kommunikation bedeutet, dass mit der Umsetzung einzelner Kommunikationsmassnahmen erst nach eingehenden Überlegungen begonnen wird. Diese Überlegungen – von der Analyse über die Positionierung, Definition von Zielgruppen, zielgruppenspezifischen Zielen und Botschaften bis zur Massnahmenplanung – brauchen Zeit.
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Integrierte Kommunikation 6: Massnahmen aufgrund zielgruppenspezifischer Ziele
Verfasst von Gast am 1. Mai 2010 - 1:00Wie bringen wir unsere Botschaft am besten an die Zielgruppe?
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Integrierte Kommunikation 5: Aus den Zielen je Zielgruppe leiten sich Botschaften ab
Verfasst von Gast am 17. April 2010 - 1:00So wie Ihre Anspruchs- und Zielgruppen unterschiedliche Ansprüche an Ihre Unternehmungstellen, so verfolgt Ihre Unternehmung je Zielgruppe andere Ziele. Die Kund/innen sollen Ihnen treu bleiben oder neu zu Ihnen kommen. Die Anwohner/innen sollen Ihrem Neubauprojekt wohlwollend gegenüberstehen und es nicht mit Beschwerden verzögern. Ihre Mitarbeitenden sollen hochmotiviert arbeiten und täglich Bestleistungen erbringen. Der Staat soll Ihnen nicht zu hohe Auflagen machen resp. seine Subventionen nicht kürzen. Umweltverbände sollen wahrnehmen, wie engagiert Sie Umweltanliegen angehen und umsetzen usw.
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Integrierte Kommunikation 4: Benennen und priorisieren Sie Ihre Zielgruppen mindestens jährlich
Verfasst von Gast am 3. April 2010 - 1:00- 1675 Mal aufgerufen

